Nos engagements RSE

Depuis 2019, PULLUP Entertainment place la responsabilité sociétale au cœur de sa stratégie et de son quotidien. Notre démarche s’appuie sur quatre piliers qui traduisent notre ambition : créer des jeux de qualité tout en agissant avec responsabilité envers nos joueurs et joueuses, nos équipes, nos partenaires et notre environnement.

Des expériences de jeu sûres, inclusives et accessible

Nous concevons des jeux qui rassemblent et offrent des moments de partage et de joie. Cela signifie garantir la qualité du gameplay, mais aussi agir concrètement, avec nos partenaires, pour protéger nos communautés : lutte active contre la toxicité en ligne, systèmes de modération intégrés, contrôle parental pour les plus jeunes et amélioration continue de l’accessibilité. Nous restons à l’écoute de nos joueurs et joueuses pour enrichir sans cesse nos contenus et nos services.

Un environnement de travail épanouissant et respectueux

Nous voulons que chacun puisse s’accomplir et exprimer son talent. Nous investissons dans la formation, renforçons la prévention (harcèlement, risques professionnels) et veillons à l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle. La diversité et l’inclusion sont au cœur de nos valeurs : nous croyons que chaque voix compte et contribue à la réussite collective.

Des actions pour réduire notre impact environnemental

Face aux défis climatiques, nous agissons avec responsabilité. Nous privilégions l’électricité renouvelable dans nos bureaux, encourageons les déplacements en train et éliminons les plastiques superflus. Nous mesurons régulièrement notre empreinte carbone afin de guider nos actions et progresser avec méthode et efficacité.

Une gouvernance transparente et responsable

Nos engagements s’appuient sur une gouvernance claire et exigeante. Nous disposons d'une charte éthique commune. Pour protéger nos collaborateurs des violences et situations de harcèlement moral et sexuel, nous avons mis en place un dispositif de signalement anonyme et sécurisé via des procédures de conformité validées par des audits indépendants. Toutes ces actions garantissent un cadre de confiance, de transparence et d’intégrité pour tous.

Quelques chiffres clés

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Rétention des collaborateurs
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Satisfaction des collaborateurs
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des déchets collectés sont recyclés
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des trajets en train < 300km

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